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Infirmier en Psychiatrie H/F - Equipe UAMP

  • CDD, 12 mois
  • Temps plein
  • Entre 31K€ et 40K€ brut/an
  • Expérience : pas de préférence
  • BUT, Licence, Bac+3
  • Infirmier(e) (IDE)

Mission

Poste en CDD - 12 mois

Au cœur du parcours patient en santé mentale, vous accueillez, évaluez et orientez les personnes nécessitant un avis psychiatrique, en lien étroit avec les équipes des urgences et des services de soins. Votre action contribue à la sécurité, à la dignité et à l’information du patient et de ses proches.

Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes:

  • Accueillir le patient et informer l’entourage sur le déroulé de la prise en charge.
  • Articuler l’intervention avec l’IAO et apporter votre expertise dans les situations complexes.
  • Évaluer l’état clinique, réaliser l’entretien infirmier et recueillir les données utiles.
  • Observer le patient, poser un diagnostic infirmier et alerter les référents médicaux/paramédicaux.
  • Participer aux entretiens du psychiatre et du psychologue.
  • Orienter le patient vers la structure de soins la plus adaptée.
  • Mettre en œuvre les soins somatiques prescrits, surveiller les paramètres vitaux et administrer les traitements.
  • Prévenir et gérer les risques de passage à l’acte; appliquer les protocoles de contention sur prescription.
  • Assurer la traçabilité et transmettre les informations pour garantir la continuité des soins.
  • Collaborer avec les équipes de liaison dans les différents services du GHICL.

Horaires en roulement: matin 06h40‑14h40; jour 08h30‑17h15; soir 13h30‑21h30; nuit 21h00‑07h00

Profil

Diplôme: Diplôme d’État d’Infirmier. 

Expérience: Une expérience en psychiatrie et/ou aux urgences est appréciée; intégration possible de profils motivés. 

Compétences: 

Vous maîtrisez le fonctionnement psychique normal et pathologique, la législation psychiatrique et les principaux courants psychiatriques; 

vous conduisez des évaluations cliniques rigoureuses, appliquez les protocoles (dont contention) et utilisez le DPI avec fiabilité. 

Votre écoute, votre juste distance relationnelle, votre gestion du stress et votre capacité d’analyse, d’organisation et d’initiative soutiennent un travail pluridisciplinaire de qualité et une adaptation aisée aux équipes transversales.

Compétences

Sens du collectif
Adaptabilité
Polyvalence

Le service en quelques mots

L’UAMP (Unité d’Accueil Médico-Psychologique) est une unité mobile permettant de donner des avis psychologiques et psychiatriques au sein du GHICL. Cette équipe pluridisciplinaire, composée de Psychiatres, Psychologues, I.D.E., Secrétaires, et Internes, intervient dans les différents services de l’hôpital Saint-Vincent-de-Paul et de l’Hôpital Saint-Philibert avec une première mission aux urgences et une seconde dans les services de médecine et de chirurgie. Les principales actions de l’UAMP sont : l’Accueil, l’Evaluation et l’Orientation de patients pour lesquels un avis psy est demandé. Chaque patient doit être vu et évalué par l’infirmier de l’UAMP avant une évaluation médicale ou psychologique excepté en liaison. Les motifs de demande les plus fréquents sont les tentatives de suicide, les troubles délirants, les idées suicidaires ou encore les addictions. Selon la demande, le patient est évalué par un(e) infirmier(e), par un psychologue ou par un psychiatre. Organisation du service : Effectif du service: 8 IDE en poste de jour, 2 IDE en poste de nuit Amplitude horaires du service : 24/24 – Travail en poste : 6h40/14h10, ou 9h/16h40, ou 13h50/21h30, ou 21h/7h (pour l’équipe de nuit)

Mot du recruteur

Situé au cœur de la ville de Lille, l’hôpital Saint Vincent de Paul vous accueillera pour votre nouveau projet professionnel. Hôpital à taille humaine, vous y trouverez une offre d’activité de soins diversifiée : urgences, chirurgie, médecine, maternité, pédiatrie, psychiatrie…. Nos secteurs d’activité comme le bloc et l’imagerie disposent d’équipement de pointe. Vous voulez tenter l’aventure, nous vous accompagnerons dans votre intégration et votre projet professionnel par une politique de formation continue et diplômante dynamique et innovante. Nous veillons aussi à garantir échange et proximité à travers notre équipe de managers et nos méthodes de travail. Inscrit dans une démarche de QVT (qualité de vie au travail) l’établissement aura à cœur de garantir votre bien-être dans l’institution. Vous êtes bienveillant, compétent et investi dans votre travail ? Vous êtes le professionnel que nous recherchons! N’hésitez pas à nous rejoindre et à partager nos valeurs.

Hafida Razzi

Directrice des soins